商业精英群聚要玩《大富豪》教你快速提高公司竞争力

　　21世纪什么最重要?人才!企业想做大做强，最主要的就是要挖掘并培养人才，并能保留住优秀人才。人才是企业发展之本、竞争之本。

　　在要玩《大富豪》商业精英群聚之地，商场如战场，如何在这场无烟战争中获胜，需要重视对员工的培养。下面就来一起看下要玩《大富豪》的员工系统吧!

　　员工是公司的主要组成部分，也是公司正常运作的保障。员工大体上分为部门员工和店铺员工两种，主要体现在掌握的技能不同。

　　技能是员工能力强弱最重要的体现，技能越多、技能等级和越高，代表着员工的能力越强。包括部门的高管以及建筑的高管，都对员工的技能有着一定的要求。

　　员工技能分为职业技能和营业技能两种。职业技能有经营、管理、谈判、人际、学习、精算、核算、策划、鼓舞、营销十种。职业技能主要作用于部门高管以及建筑高管。

　　营业技能有心算、投机、微笑、推销、创造5种。营业技能主要应用于店铺的店长，店长的营业技能等级和越高，为店铺带来的店长营业技能加成也越高。

　　要玩《大富豪》被誉为终结金融危机的商业经营game。有了对员工系统的详细了解，你一定能在商场中独占鳌头。快和小伙伴一起来要玩《大富豪》创造你的商业梦想吧!

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